创业。com11月28日报道称，一名前员工日前指出网易“暴力裁员”。11月27日晚，另一名自称是网易前雇员的人发布文件称：他为网易，创造了数百万的收入，并因在会上与主管争吵而被解雇，据说这是针对他的上级。

不过，一位接近网易的内部人士表示，该员工当时是因为家庭原因主动申请辞职的，他还写了辞职信。文章内容不准确，希望大家不要相信单方面的说法。

据文章作者称，他于2011年加入网易，在网易工作了近8年。他是一名技术员。离职前，他带领项目从0到1，年营收1000万，年增长率超过100%。因为在会上和主管吵了一架，被上级以顶撞被辞退，开始无偿竞争。而且竞争范围很广，只要和网易有业务重叠的公司都在竞争范围之内，以至于到现在都无法求职。虽然有竞业限制补偿，但还不够还房贷，生活进退两难。

他表示，当时自己是移动数据风险控制SDK的方向，花了一年左右的时间开发出来，最终成为网易，的核心安全组件，连接了网易部几乎所有的应用和游戏，包括新闻客户端、考拉、支付等。安装量达到上亿，至今仍在使用。访问该SDK后，网易新闻客户端阻止了大量的金币刷卡。当时还在网易的考拉也用这个模块来保护各种擦毛行为，比如刷券预防。网易支付也将其作为安全风险控制模块，并应用于金融保护。此外，其他重要项目也已完成。

然而，当他离职时，被告知他需要启动新签署的竞争协议。竞争协议的竞争范围包括所有与网易相关的业务，如果他开始竞争，他将找不到工作，竞争的补偿也不足以偿还抵押贷款。

目前，一位接近网易的内部人士回应称，作者的行为可以说是“浑水摸鱼”，他的情况与前一位作者完全不同。这篇文章的作者没有被说服辞职，而是主动申请辞职。

据知情人士透露，提交人于2019年4月26日写并签署了辞职信。其辞职原因为“家庭原因”，公司目前也应保留辞职信原件。

上述人士还表示，文中有些事情的叙述也与事实不符，但目前无法一一解释，希望大家不要盲目相信一方的话。

网易官方也回应：同步了解。